Hitze-App für Bauarbeiter:innen
Die App übermittelt ein Warnsignal, sobald die 32,5 Grad Celsius erreicht werden.
Auch bei Temperaturen weit über 30°C haben Arbeitnehmer:innen kein Recht auf Hitzefrei. Es gibt keine gesetzliche Grundlage, den Arbeitsplatz bei hohen sommerlichen Temperaturen zu verlassen.
Obwohl an heißen Tagen sowohl bei körperlichen als auch bei geistigen Tätigkeiten Leistungsfähigkeit und Konzentration deutlich abnehmen. Gleichzeitig leidet die Arbeitsqualität, die Fehlerhäufigkeit und das Unfallrisiko steigen.
In diesem Fall empfehlen wir Ihnen folgende Vorgangsweise:
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